為進一步推進企業民主管理工作，發揮職工代表民主監督、民主管理的職能。11月20日-21日，山能物資工會組織職工代表到西北分公司巡視檢查工作。此次巡視，是山能物資工會成立以來首次開展職工代表巡視活動。

7名經過嚴格選派、生產經驗豐富的職工代表，采取“聽、看、查、議、評”的方式，著重對西北分公司工會在黨的二十屆三中全會精神學習宣貫、職代會制度落實、工會組織體系及作用發揮、工會對職工思想引導、全員創新創效工作、安全生產和群眾安全等工作開展情況，以及廠務公開制度、企業民主管理制度、《山東省工會勞動法律監督條例》、山能物資“1+3”集體合同、勞動安全衛生法律法規政策等貫徹執行情況進行了全面檢查。

巡視過程中，職工代表巡視組先后深入西北分公司亭南分部和正通分部，圍繞廠務公開民主管理制度執行情況、職工安全管理監督落實情況等重點任務，以及安全生產、勞動保護等涉及職工切身利益的重要事項，開展現場巡視檢查。職工代表現場傳達公司的重點工作安排、解答職工關注的熱點問題、詢問生產生活中的困難。巡視組同時廣納良言，聽取廣大職工的反饋和訴求，架起職工和公司溝通的橋梁，切實保障廣大職工的知情權、參與權和監督權。

當前正值全力沖刺四季度，決戰全年工作目標的關鍵時期，公司職工代表巡視組的到來，切實提升了西北分公司員工群眾的獲得感、幸福感、安全感，有效激發了基層干部職工奮戰四季度的積極性和主動性。他們紛紛表示，將為公司上沖刺全年收官貢獻西北力量。